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Viernes, 27 Febrero 2015 12:13

Orientaciones generales evaluación de desempeño laboral y planes de mejoramiento individual, periodos 2013 - 2014 y 2014 - 2015

La Secretaría de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional se permite señalar las orientaciones generales relacionadas con la "evaluación de desempeño laboral".


Es por esto que invita a los servidores de carrera administrativa, libre nombramiento y remoción (niveles profesional, técnico y asistencial) y los Planes de Mejoramiento individual para los servidores en provisionalidad y temporalidad para las vigencias 2013 - 2014 y 2014 - 2015 a que consulten el siguiente instructivo que permitirá realizar el proceso conforme lo establece la ley.

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GOBERNACIÓN DE ANTIOQUIA - Secretaría de Educación
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